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- Próxima Turma:29/10/2023
Sobre este Programa
A Trajetória de Desenvolvimento do Papel Organizacional objetiva atualizar os Participantes nos seus Papéis Organizacionais.
A necessidade é identificada pela Organização através do DHO ou Gestor imediato e a participação na TD é ofertada
ao Participante.
Os papéis organizacionais serão trabalhados com o Participante através de situações reais vividas diariamente onde interações com outras pessoas, grupos, times e a cultura organizacional estão presentes.
Benefícios:
- Espaço seguro e privacidade para desenvolver papéis organizacionais;
- Alinhamento do desenvolvimento com direção da organização;
- Referenciais teóricos consistentes sobre desenvolvimento humano, gestão de mudança com foco em pessoas, lidar com grupos/times e a cultura organizacional;
- Grupos com no máximo 5 participantes, permitindo uma alta customização;
- Diferenciação consistente dos vários papéis organizacionais que o participante possui;
- Clareza, consistência e integração dos papéis organizacionais;
- Espaço propício para vivenciar a teoria, aplicar na prática organizacional diária no momento atual;
- Foco no interesse de desenvolvimento do participante alinhado com a sua organização;
- Abordagem andragógica e teórica vivencial sobre funcionamento humano em situações de aprendizagem, mudança e pressão;
- Regulação emocional e desenvolvimento de PRESENÇA: capacidade efetiva de lidar o momento presente.
- 6 horas em Grupo
- 3h Alinhamento
- 10h Individuais
Agende um encontro sem compromisso para esclarecimentos relativos a este programa.
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"Nas Trajetórias de Desenvolvimento do ICP, os conteúdos têm qualidade e consistência, pois enxergam o ser humano como único dentro das suas complexidades e conseguem transmitir isso com clareza, gerando aprendizado.
O Seminário Avançado de Coaching & Mentoring é o quarto programa que realizo com o ICP. Estou muito satisfeita, pois a abordagem e o conteúdo estão sendo bastante importantes para a qualificação do meu trabalho."
"Fiz a Formação em Coaching e Mentoring no ICP após ter feito em outros locais. Encontrei no curso profundidade, que não havia experimentado nos anteriores. O embasamento teórico é consistente, fundamentado e sério. A metodologia é outro diferencial: aulas dinâmicas que propiciam vivências e muito aprendizado. Depois da Formação participei de outros programas das Trajetórias de Desenvolvimento e sempre recomendo!"
"O Seminário Avançado Coaching Executivo e Mentoring para Liderança foi a terceira formação que fiz com o ICP.⠀
Para mim, o ICP é referência em desenvolvimento pela seriedade, ética e profundidade com que trata dos assuntos, contribuindo para minha autonomia enquanto profissional. ⠀
A compreensão das abordagens me permite fazer boas escolhas na hora de utilizar esses conhecimentos na prática, me proporcionando segurança nas intervenções.⠀
Também ressalto a agilidade e consistência do ICP para se adequar aos novos tempos, levando para o on-line suas formações robustas, mantendo seus princípios: consistência, grupos pequenos e oportunidade de prática com outros profissionais do mercado.⠀
Obrigada e até a próxima!"⠀
"Busquei a Formação em Coaching & Mentoring para me qualificar para um novo momento de carreira e isso está fazendo toda diferença na minha nova forma de atuação!"
"Já participei de programas presenciais do ICP e agora, no modo on-line, a experiência continua positiva e produtiva, com a mesma abordagem e metodologia. Além disso, não preciso me deslocar, facilitando conciliar compromissos familiares e profissionais."
"Os programas do ICP contribuíram muito para minha carreira organizacional, pois trouxeram amplitude de perspectivas, leitura de grupo e conexões potentes com participantes com trajetórias diferentes da minha."